الرئيسية | من نحن | أعلن معنا | إتصل بنا | الاخبار
Tuesday 21 Nov 2017 English
         المقالات الأكثر قراءة
الملتقى البحري العربي يختتم أعماله بنجاح بالعاصمة الأردنية عمان
تهدف كلية النقل الدولي واللوجستيات إلى ..
لماذا لايتم تحصيل رسوم عبور قناة السويس بالجنيه المصري
هاني قلوينا .. لإنترناشيونال ريفيو ....
         إقتراع
لماذا تفضل إنترناشيونال ريفيو
عرض النتائج
         بريد إنترناشيونال ريفيو
أدخل بريدك الإلكتروني لتصلك رسائلنا الإلكترونية
جوائز
جائزة التميز لأفضل اتحاد عربي لعام 2013
جائزة شخصية العام فى النقل البحرى فى العالم العربى لعام2013
جائزة التميز لأفضل مدير شركة نقل بحري عربیة لعام 2012
جائزة التميز في قطاع النقل البحري في العالم العربي لعام 2012
جائزة التميز لأفضل شركة لبناء السفن في العالم العربي لعام 2011
جائزة التميز لأفضل مؤسسة للتعليم والتدريب البحري فـي العالم العربي لعام 2011
جائزة شخصية العام فى النقل البحرى فى العالم العربى لعام2010
جائزة شخصية العام فى النقل البحرى فى العالم العربى لعام 2007
جائزة أفضل محطة حاويات فى العالم العربى لعام 2007
جائزة شخصية العام في النقل البحري في العالم العربي لعام 2006
عدد الزوار: 16974
عدد الزوار: 17092
عدد الزوار: 13123
عدد الزوار: 12783
الآثار الإيجابية لاندماج الملاحة العربية المتحدة وهاباج - لويد وكيف أدت الصفقة إلى خسائر بالخط الش        الآثار الإيجابية لاندماج الملاحة العربية المتحدة وهاباج - لويد        وفد مطار هيثرو البريطاني يشيد بجهود جمارك دبي في تطوير العمل الجمركي        انتخاب مجلس الإدارة الجديد للفياتا للعامين القادمين على هامش الكونجرس        موانئ دبي العالمية تحقق نموا بنسبة 13,5 % في أحجام المناولة الإجمالية عبر محفظتها العالمية        ميناء رأس الخير .. أحد أهم الموانئ العربية الواعدة يؤكد جدارته ويحوز على الجائزة الذهبية الأروبية لل        اعتماد ابتكار "محرك المخاطر الذكي" للفئة الثالثة من المعهد العالمي للابتكار        سلطان أحمد بن سليم: مشاريعنا التكنولوجية المتطورة تدعم مبادرة مسرعات دبي المستقبل و x 10        جمارك دبي تطلق أول لعبة افتراضية لحماية حقوق الملكية الفكرية        جمارك دبي أول مؤسسة حكومية في العالم تحصل على تصنيف سبع نجوم لأنظمة الابتكار المؤسسي        
السابق التالى
photo shows Dr. R.L. Batia (second from left) of CMO Asia presenting the award to Suriayani Abas (extreme left), NMCTS human resources and administration assistant manager, and Reimond Silvestre, NMCTS director and general manager.
photo shows Dr. R.L. Batia (second from left) of CMO Asia presenting the award to Suriayani Abas (extreme left), NMCTS human resources and administration assistant manager, and Reimond Silvestre, NMCTS director and general manager.


ICTSI Brunei among Asia’s top employer brands

 

 

 

The New Muara Container Terminal Services Sdn. Bhd. (NMCTS), the Bruneian subsidiary of International Container Terminal Services, Inc. (ICTSI) and port services provider at the Port of Muara, was recently honored at the 7th CMO Asia’s Best Employer Brand Awards 2016 in Singapore. 

 

 CMO Asia, a not-for-profit organization for marketing professionals in the region, recognized NMCTS as among this year’s most sought-after employer for exhibiting a culture of contribution and innovation, and improving human resource policies.

 

 “We are very proud to be the only Bruneian company to be recognized in this event, which reflects the kind of work culture and environment that we have at NMCTS.  This motivates us to further improve our existing policies and best practices for the sake of employees and the business in general,” says Reimond Silvestre, NMCTS director and general manager.

 

 “As Brunei’s leading trading gateway, the Muara Container Terminal (MCT) deserves only the best in people technology to operate the MCT. On one hand, as an ICTSI subsidiary, we have cascaded ICTSI’s global brand of corporate culture into NMCTS operations. We intend to replicate ICTSI Group’s human development programs for the long term,” he adds.

 

Endorsed by the Asian Confederation of Businesses, the Employer Branding Institute (EBI), together with the World HRD Congress, conferred various awards to 200 Asian companies, including NMCTS.

 

The selection of NMCTS went through a carefully researched process. EBI assessed over 200 companies based on workplace contribution and innovation, consistent improvement in HR policy specifically on organizational health and company values, being a social employer, and developing future leaders.

 

 Suriayani Abas, NMCTS human resources and administration assistant manager, says: “It is a huge honor for the organization to be given this award. It goes to show that we are doing something right in terms of business and people management. To be named the best employer brand in Asia really sets the bar high for everyone at NMCTS.”

 

 “As a Bruneian, I am proud to be a part of a local company, NMCTS, that belongs to a pioneering global company in ICTSI,” she adds.  

 

 NMCTS employees enjoy competitive salaries and remuneration, among the best compensation packages in the Group and in the region. “We are fully aware that ICTSI’s service agreement in Brunei is renewable on a yearly basis only. Despite financial challenges and uncertainties, we are very thankful that NMCTS never fell short of its HR obligation,” says Ahmad Ilmi Adanani, NMCTS operations head.

 

NMCTS’ recent achievement is the second global HR award received by the ICTSI Group this year. Last June, Philippine subsidiary South Cotabato Integrated Port Services, Inc. (SCIPSI), won the International Gold Employer of the Year Award at the annual Investors in People Awards 2016 in London.

 

 SCIPSI bested more than 300 other candidates from various companies across the globe.  Investors in People, which is owned by the government of the United Kingdom and managed nationally by the UK Commission for Employment and Skills, cited SCIPSI for its people management practices.

 

 As part of ICTSI’s Group’s portfolio of 30 terminals in 20 countries, NMCTS shares the same global standards and best practices that have made ICTSI one of the leading port operators in the world.  According to Mr. Silvestre, key to ICTSI’s success is people management.

 

 “One of our core strengths is a highly capable manpower. It’s really the key to the way we operate all of our terminal concessions worldwide. We start by bringing people in from our headquarters in Manila to jumpstart operations and train the locals who will eventually take over once everything is in place. But at the end, our goal is for each of our terminals to be run by 100 percent local manpower,” explains Mr. Silvestre.

 

ICTSI subsidiaries regularly send manpower to other terminals within the Group for training, secondment and other assignment overseas. This practice, considering the diversity of ICTSI’s portfolio, allows the Group to share best practices and improve the technical skills of their employees. 

 

 “Aside from the technical expertise that we pass on to our subsidiaries, we also teach them about hard work and perseverance including leadership and self-improvement skills such as personal financial management. We want our employees to be empowered. Having the right work attitude, combined with the technical know-how, sets our employees apart from the rest of the industry,” says Mr. Silvestre.

 

 “Having established presence in 20 countries, we understand cultural differences and we know well how to utilize this diversity to achieve organizational goals,” he adds.

 

 

30 September 2016


السابق التالى
Latest News أخر الاخبـار
Heathrow Airport Delegation Applauds Dubai Customs Services

SUEZ CANAL ECONOMIC ZONE AUTHORITY AND DP WORLD SIGN AGREEMENT FOR DEVELOPMENT OF ECONOMIC ZONE IN S

Modelled On Jafza To Complement Port Of Berbera

INFRASTRUCTURE GROWTH ESSENTIAL TO ENHANCE SUPPLY CHAINS IN AFRICA

UKRAINIAN PRESIDENT AND DP WORLD CHAIRMAN DISCUSS MARITIME LOGISTICS COLLABORATION

Virgin Voyages Begins Construction Of First Cruise Ship

ICTSI Raffles Off New Houses To Manila Employees

New North EuropeNorth AfricaMediterranean (NET2) Service

FOURTH “GO GREEN” ENVIRONMENTAL INITIATIVE ENGAGES 7,500 PORT INDUSTRY EMPLOYEES

Dubai Customs Concludes “Leadership Forum”

At Antwerp Port

DP WORLD’S VISION FOR JEDDAH – TRADE GATEWAY FOR REGION

Baltic Dry Index Up To 1,588 Points

DP WORLD REPORTS 13.5% GROSS VOLUME GROWTH IN THIRD QUARTER OF 2017

DP WORLD A FOUNDING PARTNER OF DUBAI’S AREA 2071 ECOSYSTEM INITIATIVE

Dubai Customs Participates In “A Day Without Service Centres” Initiative

Container Throughput In Rotterdam Maintains Strong Growth Rate

Dubai Customs: First Government Department To Win Seven-star Rating From Ideas UK

DP WORLD CHAIRMAN & DOMINICAN REPUBLIC PRESIDENT DISCUSS STRATEGY TO ATTRACT FOREIGN INVESTMENT

AED134.5b Value Of Dubai Trade In Electronics In First Half Of 2017

FIATA World Congress 2017

PCFC Delegation Tours Gitex Technology On Its Final Day

PCFC Showcases More Initiatives In Gitex Technology Week 2017

Euroseas Unveils Merger Talks With Poseidon

Maran Gas Agreed A Six-month Time Charter Contract For LNG Tanker, Maran Gas Mystras

World’s 1st Converted FLNG Vessel Begins Its Work

Partnership Between 14 Korean Shipping Lines

The New ULCV Orders Will Push The Market Into A New Bout Of Overcapacity Repercussions

Maersk And MSC Are Resuming TA3 Calls At APM Terminal In Rotterdam As Of Next Week

New Service Between South America’s East Coast And The Mediterranean

ICTSI Melbourne Wins ‘Application Of Technology Award’

Indian Gas Company GAIL Hires LNG Carrier From Total To Transport Gas From The US

Wartsila Unveils New Eco-Friendly Tug Designs

MSC Erica Is The Largest Ship Entering Contship’s Medcenter Container Terminal

APL Was Named ‘Ship Operator Of The Year’ 2017

London Will Host The 6th Ship Recycling Congress On (24-25) January 2018

The Kiel Port Prize Goes To Managing Director Of SCA Logistics Jorn Grage

Dubai Customs’ Smart Risk Engine Receives Highest Certification From Glnl

ICTSI Melbourne Wins ‘Application Of Technology Award’

Panama Canal Welcomes Largest Capacity Container Vessel To-date Through Expanded Locks

Mega-containership Was Salvaged After Its Ran Aground In The River Scheldt After Leaving The Port Of

HHI, SWS In The Race For 22,000 TEU Behemoths

P&O PORTS AGREES LEASE DEAL FOR PORT DE SETE, TO SERVE SOUTH OF FRANCE

Customs World Takes Part In Port Efficiency Conference In Ghana

Dynagas LNG Partners Secures USD 480 Mn Loan

Fincantieri Signs An Agreement With STX Europe For The Acquisition Of A Majority Stake Of STX France

Navig8 Chemical Tankers Inks 2nd Sale And Leaseback Deal With SBI

Rolls-Royce To Deliver World’s First Hybrid Subsea Crane

New Offshore Suits From Viking

Hybrid Newbuildings Lift Scandlines

معدل غير مسبوق لنقل البضائع بالسكة الحديد من ميناء دمياط

رئيس ميناء دمياط لأعضاء غرفة الملاحة نهتم بتعظيم دور الغرفة كشريك أساسى فى تطوير الميناء

قناة السويس تستقبل مجموعة من رؤساء الشركات العالمية

الفريق/ مُهاب مميش يستقبل سفراء وقناصل الدول الأعضاء بالمنظمة البحرية الدولية IMO

وفد مطار هيثرو البريطاني يشيد بجهود جمارك دبي في تطوير العمل الجمركي

قناة السويس تسجل رقماً قياسياً بعبور 60 سفينة بحمولات 3,8 مليون طن

المنطقة الاقتصادية لقناة السويس وموانئ دبي العالميةيوقعان اتفاقية الشراكة لتطوير منطقة اقتصادية خاصة

موانئ دبي العالمية تطور منطقة حرة في جمهورية أرض الصومال على غرار نموذج "جافزا"

ميناء رأس الخير .. أحد أهم الموانئ العربية الواعدة يؤكد جدارته ويحوز على الجائزة الذهبية الأروبية لل

هيئة ميناء دمياط تطلق تطبيقات الهواتف الذكية لخدمة العاملين والمتعاملين

تطوير البنى التحتية ودعمها بالحلول التقنية المبتكرة عامل أساسي لتمكين التجارة في أفريقيا

الرئيس الأوكراني بيترو بوروشينكو ورئيس مجموعة موانئ دبي العالمية يناقشان التعاون في مجال الخدمات

الآثار الإيجابية لاندماج الملاحة العربية المتحدة وهاباج - لويد

رئيس ميناء دمياط يلتقى وفد دلتاريس الهولندى

المبادرة البيئية المشتركة الرابعة "جو جرين" تشهد مشاركة آلاف العاملين في قطاع الموانئ

"منتدى الريادة" يختتم أعماله بالتأكيد على أهمية تبادل الخبرات

سلطان بن سليم يؤكد الالتزام بدعم جهود المملكة لتحقيق رؤية 2030 من خلال تطوير ميناء جدة

موانئ دبي العالمية تحقق نموا بنسبة 13,5 % في أحجام المناولة الإجمالية عبر محفظتها العالمية

جمارك دبي تشارك في مبادرة "يوم بلا مراكز خدمة"

موانئ دبي العالمية شريك مؤسس في مبادرة "منطقة 2071"

جمارك دبي أول مؤسسة حكومية في العالم تحصل على تصنيف سبع نجوم لأنظمة الابتكار المؤسسي

جمارك دبي تطلق أول لعبة افتراضية لحماية حقوق الملكية الفكرية

سلطان أحمد بن سليم: مشاريعنا التكنولوجية المتطورة تدعم مبادرة مسرعات دبي المستقبل و x 10

انتخاب مجلس الإدارة الجديد للفياتا للعامين القادمين على هامش الكونجرس

اجتماع الجمعية العمومية العادية الأولى لغرفة ملاحة الإسكندرية للعام المالي 2017/2018

حفل تخرج طلبة الدراسات العليا دفعة أغسطس 2017 فرع الأكاديمية بالقاهرة

الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري تفتح باب التسجيل فـي برامج بكالوريوس الإدارة

مميش وسلطان يوقعان بالأحرف الأولى على اتفاقية الشراكة بين الهيئة الاقتصادية لقناة السويس وموانئ دبي

ميرسك وإم إس سي تستأنفا خدمة ترانس أطلانتك من محطة إيه بي موللر بميناء روتردام

إم إس سي تعلن عن خدمة جديدة بين الساحل الشرقي لأمريكا الجنوبية والبحر الأبيض المتوسط

الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري خمسة وأربعون عاما من التميز

شركة الغاز الهندية جيل تستأجر ناقلات الغاز الطبيعي المسال من شركة توتال لنقل الغاز من أمريكا

فارتسيلا تكشف النقاب عن تصاميم جديدة لقاطرات صديقة للبيئة

الأكاديمية توقع عدد كبير من الاتفاقيات الدولية مؤخر

كليات ومعاهد الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري كلية النقل البحري والتكنولوجيا

كلية الهندسة والتكنولوجيا

كلية الإدارة والتكنولوجيا

معهد السلامة البحرية

معهد التدريب بالبحر SEA TRAINING INSTITUTE

المعهد الإقليمي للأمن البحري

معهد النقل الدولي واللوجستيات

معهد الدراسات العليا البحرية

معهد الدراسات التأهيلية البحرية

مجمع المحاكيات المتكامل

مركز البحوث والاستشارات لقطاع النقل البحري

إدارة تجديد الشهادات البحرية (MCRA)

كلية النقل الدولي واللوجيستيات بالإسكندرية

كلية تكنولـوجيا المصـايد والاســـتزراع المـائي

معهد تدريب الموانئ

إم إس سي إريكا هي أكبر سفينة تدخل محطة حاويات كونتشيب مدسنتر بجويا تورو

الاصدار الحالى
         مواقع ذات صلة
google.com
yahoo.com
Copyright © International Review Magazine. All rights reserved.